Доброго дня!

Будет ли административная, уголовная ответственность работника за грубое нарушение своих обязанностей?

Если он в приказе по предприятию назначен ответственным лицом за .... должность - инженер (не указана категория) Ф.И.О., а по штатному расписанию подразделения инженер 1 категории и по должностной инструкции инженер 1 категории?

И есть ли существенная разница с категорией или без?

В вашем случае не предусмотрена административная ответственность работника за грубое нарушение своих обязанностей.

Может быть дисциплинарная ответственность, а также уголовная, если в грубом нарушении своих обязанностей есть состав преступления (например, растрата или присвоение имущества).

Если работник в приказе по предприятию назначен материально ответственным лицом за .... должность - инженер (не указана категория) Ф.И.О., а по штатному расписанию подразделения инженер 1 категории и по должностной инструкции инженер 1 категории, но фактически выполнял обязанности инженера 1 категории, что подтверждается надлежащими и достаточными доказательствами, то ответственность за правонарушение наступит как для инженера 1 категории.

Без анализа конкретных документов и обстоятельств дать обоснованный профессиональный ответ невозможно.

Пожалуйста, уточните детально всё, что у вас произошло с этим работником.

Если данный материально ответственный работник по приказу является ответственным лицом за учет, хранение и выдачу с конкретного склада ТМЦ и произошла потеря дорогостоящего ТМЦ, например, то не зависимо от заминок с названием работы в других документах вопрос о привлечении его к ответственности может стоять.